局域网考试系统有许多优势，比如私密数据安全性高、可以打造专属页面、支持大规模考试、稳定性较强、操作界面简洁等等，这使得它成为很多学校、企业和事业单位的首要选择。   因此，优考试为客户打造了多版本的局域网考试系统，分别有基础版、高级版、机构版三种。客户可以根据自身的个性需求选择适合的版本，并一次性购买和安装。同时，客户还可以享用优考试私有化部署版本的更新优化。那么，下面讲解一下如何使用局域网系统。 查看升级日志并下载安装 优考试为了更好地满足用户的需求，会不断更新迭代和修复我们的系统功能。用户可以去到优考试的官方网站，进入局域网考试板块，免费下载对应版本的系统；还可以浏览系统的升级日志，及时查看系统更新的功能，并下载最新的版本。 打造专属系统 用户购买系统之后，可以二次整理和开发，也可以自定义独立logo、绑定域名、选择个性化考试背景，形成独立网站。 创建考试试卷 系统支持导入各种题型，比如单选题、多选题、判断题等等；也支持音频、视频、图片等呈现形式。管理员可以通过word、excel等方式，批量导入试题；在组卷时，可以任意选择固定试题、随机试题和固定+随机试题，还可以多条件从题库抽取试卷，实现高效组卷。 查看试卷分析 考生考完之后，系统会生成相应的试卷分析。管理员可以在后台查看每份试卷的独立分析和考生独立考试报告，还可以一键导出所有考生答卷和成绩单，提高工作效率。   以上是对优考试局域网考试系统的基本解决方案，如果对优考试感兴趣的话可以来了解一下~  

我们企业中新员工入职，都会进行相应的新员工入职培训，让新员工熟悉公司文化、产品、制度以及自己的工作内容。不过单有培训是不够的，无法得知他们的培训效果，因此企业可以使用测评考试系统对员工进行入职的培训考核，真正做到学考结合。 这里介绍一款好用且优秀的测评考试系统——优考试，是涵盖学习、考核于一体的测评考试系统，以下便是对员工进行培训考核的步骤： 一、快速构建培训考核题库 1.支持文档批量上传：优考试上传题目很方便，题量少可以选择手动添加题目，题量多可以选择批量导入，只需上传文件即可，优考试支持以word、excel形式上传。 2.涵盖十大题型：选择题、完形填空、问答题等题型均可上传，题型多样，能更好考核员工的能力。3.支持音视频、图片、公式、程序题、各种语言试题，考核的题目类型多样，也不仅只有一项考核，试题类型丰富，可以支持员工各种考核方式。4.课件：优考试支持课件批量上传，以word、excel形式都可，所有课件均可进行无限层级分类。 二、培训考核多样化 1.趣味考核：优考试支持趣味考核的方式，即闯关答题，限时闯关，可以设定答对多少道题就获得一定的奖励，增强趣味性，激励员工积极参加考核。 2.学考结合：优考试设有学习模块，可以创建图文课程、录播课程和直播课堂这三种课程，企业可根据需求创建课程，选择方便的课程来对员工进行培训。其中录播课程还可插入练习，正做到了学考结合。 3.晋升考核：当员工培训完之后，可以对员工进行晋升考核，如果是常规的晋升考核，可以选择优考试的常规考试功能。如果是较为严肃的晋升考核，可以选择严肃性考试功能，里面设有很全面的防作弊功能，可保证员工的晋升考核成绩是真实有效 。 4.学习计划：在学习模块中，管理员可以为员工定制学习计划，其中的成长计划适合应用于新员工，可以根据新员工的入职时间长短，安排有关于他们的培训计划。 三、考核数据一目了然 1.通过考核成绩分析，优胜劣汰，考核不合格者即被淘汰，成绩中游者还有待考察，成绩上游者，可获得一定的奖励，或者可以立刻成为正式员工。 2.可以查看个人能力分析，通过个人的能力图谱，得知该员工的工作能力，以及擅长哪方面的内容。 优考试的全方位数据统计功能，可以查看清晰的员工培训效果，培训效果不好可以即时调整新员工的培训计划，学考测评一体化，有利于新员工的成长。 除此之外，优考试的其他功能也值得一试，可帮助企业进行各种场景的考核，是一款值得信赖的测评考试系统哦~

技术的迭代，疫情的持续，使得远程考试成为了政府机构、学校单位和企业可行且必要的选择。而如果在线考试系统网站能够实现全程实时监考，将会极大保障考试的严肃性和公正性。下面以优考试为例，来讲解一下在线考试系统网站如何实现全程全方位实时监考。   开始考试前 考生进入考试后，监考人员可以在管理后台看到考试监控，实时了解考生打开页面、已验证登录、已就绪等等考生操作进程，全程把控考试过程，可以在出现问题的环节实施干预。比如，当管理员看到某考生人脸识别失败，可以提醒考生并告知失败原因，促进考试顺利进行。   正式考试过程中 管理员可以继续监控考生考试情况，了解考生答题进度。除此之外，双机位摄像头可以实时拍摄和录制考生考试动态和周围环境，包括桌面、桌下、双手两侧、电脑屏幕前等等地方，实现考试过程全方位透明。 如果系统开启了智能防作弊的话，管理员可以对考生出现疑似作弊行为的次数进行设置，系统可以自动识别考生的作弊行为，并发送警告提示。一旦警告次数超过了预先设置的次数，系统还将强制交卷，不允许考生继续作答。这个功能对监考人员的监考起到了辅助作用，避免监考人员无法长期高度集中注意力而给想要作弊的考生有机可乘。另外，系统会将作弊率高的考生列为重点监考对象，提醒监考人员更集中关注这类考生，提高监考效率。   如果系统开启了考试分贝限制的话，系统会根据选取的分贝值判定考生及其周围环境是否出现分贝过大的情况，从声音的维度进行监控。当考生在考试过程中发出的声音大于设定的分贝值，将被系统认定为疑似作弊行为，并予以警告。   如果系统开启了霸屏功能的话，系统还可以防止学生在考试过程中切换到其它网页查找答案，可以防止同时有其他应用程序的干扰，防止远程连接、多块屏幕等作弊行为，在考试页面设置障碍，有效减少作弊行为。   考试结束后 监考人员可以在后台查看或导出考试录屏、切屏与中断记录、智能防作弊记录等等，作为规范考生考试的手段，同时也是考试违规的证据。   在线考试系统网站如何实现全程实时全方位监考?以上就是优考试在线考试系统网站的基本解决方案，尽可能实现考试全透明，保障考试严肃公正。如果对优考试感兴趣的话，可以来了解一下哦~  

也许很多人对私有化部署考试系统了解不多，不知道这个专业名词指代的是什么。下面小编以优考试为例，主要讲解一下私有化部署考试系统。   而在提到私有化部署考试系统之前，首先需要区分一下SAAS化系统。SAAS考试系统指的是用户可以在考试官网注册一个账号并登录使用，这必须要在有公共网络的情况下才能使用。   而私有化部署考试系统指的是在自己的独立服务器或者局域网中下载安装考试系统，而所有考试信息数据的传输和存储也放在这个独立服务器中，不需要使用公共网络。   优考试私有化部署考试系统可以支持内网部署和外网部署，用户可以根据自己的需求去选择部署环境。如果需要在同一个局部的地理区域范围内使用、对系统稳定运行要求较高或者想要更短的通信延迟时间，可以选择内网部署。要实现内网部署，只需要一台路由器，就可以支持一场10来人的考试。路由器越多，性能越好，越能支持更多人考试。   如果需要跨接很大的物理范围，连接不同地区局域网计算机的话，则选择外网部署。要使用外网部署，需要安装云服务器，并把考试系统装置在云服务器上，用户只有得到账号密码才能登陆进去。但把考试系统部署在外网也会受到网络波动的影响，网速快慢会影响系统的反应时间。 那么，私有化部署考试系统有什么优势呢？ 第一，客户所有的数据沉淀到自己的服务器上，不容易遭到公共网络的攻击，企业私密数据的安全性更有保障；除此之外，优考试可以帮助客户设置多种算法加密、外部设备准入、禁用等方法，加强数据安全保障。 第二，数据沉淀到自己的服务器上，也更方便企业二次整理和开发，可以灵活对接其他功能模块。 第三，假设企业有自己的专属官方网站或OA系统，再加上局域网考试系统，那么企业所有的管理系统都是用局域网进行访问的，这间接打通了不同平台，便于统一管理。     总的来说，无论是内网部署，还是外网部署都存在着一些不错的优势。假若选择优考试私有化部署考试系统，客户购买后可以永久使用，也享用优考试私有化部署版本的更新优化。如果对优考试私有化部署考试系统感兴趣的话，可以来了解一下哦~    

双减政策发布之后，许多学校开始审视自身的教育，给学生减轻学业负担，并实施多元评价体系，目的是促进学生的全面发展。其中，线上考试系统也可以在学校教育转型中发挥建设性的作用。那么，下面以优考试为例，我们将为你讲解线上考试系统为什么可以协助学校教育转型？   第一，开展趣味闯关考试 以往老师布置学生作业大多是采用传统的方法，比如纸上抄写、默写、听写等等，来强化学生的记忆。这类方法单一、枯燥，不但没有起到巩固所学知识的作用，往往还会降低学生的学习欲望。如今，双减政策向学校发出了明显的信号——让学生从小培养对学习的兴趣，主动参与到学习中来。   学校可以采用“无纸化考试”的形式，把考试变成以学科内容为主题的闯关答题，比如认读字词、加减计算等等，让学生能够在玩乐中收获知识，闯关中巩固知识。   这和优考试的试卷管理板块不谋而合。老师可以登录管理后台，在试卷管理板块下，选择【趣味闯关】，就可以新建闯关，进入创建闯关四部曲。此外，老师还可以为学生设置单人闯关模式或者多人闯关模式，可以选择不同类型的闯关主题，也可以自定义答题时的背景音效、答对时的音效、答错时的音效，增加闯关趣味。   第二，题目呈现形式多样 双减之后，学校开始重视学生的全面综合发展。除了传统学科知识，学校将会举办音乐、美术、思政等活动，培养和考察学生唱歌、绘画、思想等等方面的能力，搭建全面多元的评价体系。   优考试会为这类型的学校活动提供图片、音频、视频等丰富的题目呈现形式，同时，优考试支持在PC端和移动端通过拍照、录音、画板等方式答题，这为老师出题拓宽了选择空间，丰富了学生的考试体验。 第三，数据赋能教育转型 本着“教学回归育人”的教学理念，学校将把更多的时间精力放在提升课程质量上，放在了解学生情况方面上，与此同时也就需要减少阅卷批卷、统计分数等重复简单的工作。   学校可以依托优考试在线考试系统的自动批卷和数据统计分析功能，比如考生各项信息分析、成绩分析、答题解析等等。学生考完试之后立即出分，学生和老师都可以查看考试报告和成绩单，大大提升了老师的工作效率。   以上便是优考试为学校教育转型提供的基本解决方案，如果对优考试感兴趣的话可以来体验一下哦~

汉阳大学ERICA校区成立于1978年，是一所位于韩国安山的私立综合大学。汉阳大学ERICA校园在西海岸中心城市安山，形成了国内领先的学术联合团体，成功创立了国内领先的产学合作模型，并培养出了符合社会要求的实践性人才。ERICA校园与研究所及企业开展共同研究并进行产业实践，此类产学合作模式已成为了韩国特性化大学的新标准。   一、考试信息： 正式考试时间： 7月2日 10:00~11:00 7月5日 14:00~15:00   模拟考试时间： 7月1日  10:00~10:30 系统测试（模拟） 7月4日 14:00~14:30 系统测试（模拟）   二、客户需求： 1、属于专业性考试，需要考试系统保持专业性和稳定性。 2、考试场景是韩国语评价，系统需要支持韩国语试题。 3、注重考试纪律和公平，需要防止作弊，保证考试成绩真实有效。   三、考试方案： 1、考前模拟： 为保证韩国语评价测试能够顺畅稳定的举行，在考试之前优考试在线考试系统会进行2次模拟演练，目的是测试系统在相应的考生人数上的运行情况，让考生熟悉考试流程、测试考试设备、考试网络是否正常使用，并让监考人员熟悉监考流程和功能。 模拟考试会按客户正式考试的所有要求一比一还原，避免在正式考试时出现不必要的问题，如遇到问题也可以在正式考试前解决。 2、支持外语的试题系统 本次考试是汉阳大学（ERICA）2022韩国语评价，需要系统支持韩语试题的导入。而优考试在线考试系统可支持多样丰富的呈现形式，单选题、多选题、图片、公式、视频、音频、外语等均可在答题界面展示，有效满足了客户的需求。   3、智能防作弊 对于本次考试，优考试采用的是霸屏考试和单摄像头。考生在考试过程中全程霸屏模式，未交卷前均不可切屏、退出，同时禁止使用远程、分屏、微信、QQ、钉钉等应用程序。   除此之外，考生在考试之前需要进行人脸识别，考试过程中采用单摄像头，一旦考生作出疑似作弊的异常行为，系统会自动发出警告提示，超出考试设定的次数系统将采取强制交卷。     四、客户评价： 优考试为客户提供了稳定、高效和安全的技术支持和优质的客户服务，保证了汉阳大学（ERICA）2022韩国语评价测试顺利完成，且得到了客户的十分好评。   优考试是专注严肃考试，集智能防作弊与高效考试管理于一体的在线考试系统，为您提供安全稳定的技术支持和售后保障。

我们知道，一些知识竞赛的报名是需要收取一定的报名费用的，比如全国大学数学建模竞赛、全国大学生英语竞赛等等。那么市场上有什么考试系统可以帮助类似这样的知识竞赛或考试举办方实现收费功能呢？下面以优考试为例，讲解一下其收费功能。   一、创建付费方式 第一种：设置报名费用 这是举办方组织知识竞赛考试比较常用的方式。竞赛考试单位可以提前创建考生组，接着在设置报名时，输入报名费用，再去创建试卷。那么，考生只需要输入报名所需要的信息，支付竞赛考试的费用，就可以注册到相应的组别了，举办方也无需再次分组。 第二种：创建付费试卷 除了设置报名费用的方式，竞赛单位出题人也可以进入考试后台，按照系统操作流程添加竞赛试题。在设置付费参数里，自定义试卷的价格和付费后的考试次数，就可以创建付费试卷了。设置好之后，点击保存，竞赛单位就可以发布试卷链接或二维码给考生考试。   二、收益管理 设置付费试卷之后，竞赛单位可以在管理后台查看实时的收益款项，比如今日收益、本周收益、总收益，还可以看到试卷收益的可视化数据分析。同时，系统还支持用户看到账户余额，并快速提现，实现变现。   以上便是优考试收费功能的介绍。如果对优考试感兴趣的话，可以来体验一下或者找我们的客服咨询一下哦~  

从小到大，我们很多人接触到的更多是传统的线下考试，对线上考试的认知存在一定的局限，认为线上考试无法像线下考试那样实现严格的监控和管理。但是随着技术的不断迭代，线上考试系统基本可以实现政府机构、学校单位和企业对正式考试的需求，并将线下考试的严肃性赋予到线上考试当中来。   下面我们以优考试为例，讲解一下线上严肃考试的价值如何实现？   一、灵活的组卷方式 优考试在线考试系统支持固定组卷、随机组卷和固定+随机组卷三种组卷方式。其中，随机组卷可以随机生成多份考卷，让每位考生的考题各不相同，这样能够有效避免考生相互之间传阅答案。   二、完善的防作弊体系 像知识竞赛、证书考试、招聘考试等严肃性考试最在意的是公正性问题，即考试过程是否公正无抄袭舞弊。优考试在线考试系统为了解决这个问题，搭建了人脸识别、分贝限制、霸屏系统、双摄像头系统等等功能组成的防作弊体系。   人脸识别 考生在正式答题之前需要进行人脸识别，匹配成功才可进行考试。而在考试中会开启摄像头抓取人脸，若出现人脸不一致或因考生脸部出镜头的现象，系统会自动发出提示警告。除此之外，系统还支持对接公安系统身份信息进行人脸识别，能够有效防止替考行为。     分贝限制 考生在考试过程中应处于相对安静的环境下，尽量无其他噪音。而系统管理员可以对考生的考试环境设置分贝限制，只要考生背景声音达到一定的分贝，系统会自动向考生发出提示警告，这样能够有效防止他人助考的作弊行为。   霸屏系统 优考试有强大的霸屏系统，可以禁止切屏；可以防止考生考试时电脑端有其他应用程序运行；还可以防止考生通过投屏、远程连接、多块屏幕等行为作弊，防止考生切换到其他网页查找答案等作弊行为。   双摄像头监考 仅有电脑端摄像头的条件下，监考人能看到的考生环境是十分局限的，能看到考生的表情和动作，却看不到考生桌子上或者周围摆放的物件。因此，在考试前，考生需要提前准备两个摄像头的摆放，后摄像头应在考生侧后方 45 度并距离 1.5 米以上，用于监控考生笔试环境。系统全程监控考生考试一举一动，保障考试公平公正。   三、智能的监考系统 在优考试的监考中心，管理员可以全程监控考生的考试状态，也可自定义编辑警告内容，在线直接发送警告。   为了解决管理员无法长时间专注于多名考生的问题，系统还支持智能识别作弊嫌疑，发送提示警告并拍截屏保留。同时，管理员可以查看作弊排行榜对部分考生重点监控，也可以查看所有考生的切屏、中断和作弊记录，保证了考试过程的公正性。   以上便是对严肃性考试价值实现的介绍。优考试专注严肃性考试，具备强大的防作弊体系，是值得信赖的在线考试系统，如果对此感兴趣的话可以来体验一下哦~  

大型的招聘考试，参加的人很多，流程复杂且不好管理，举办成本较高。不过现如今互联网技术十分发达，出现了很多线上考试系统。那么对于一些事业单位招聘考试，线上考试系统到底能帮到什么？ 应聘人员管理模块化 这里介绍一下优考试线上考试系统，拥有三种导入应聘人员的方式，第一是手动导入，手电编辑人员信息，第二是批量导入，导入word、excel表格即可，第三是报名到组，管理员可以创建一个报名，让应聘人员填写信息报名，即可将他们的信息导入到系统里面。 若是应聘人员少，可以选择手动导入，应聘人员多，选择后面两种导入方式较为妥当，方便快捷。 将所有人员导入后，可以进行无限层级分类，可根据他们所应聘的岗位来进行分类，例如宣传部、技术部、业务部等类别，方便于安排他们进行同一场招聘考试。 提前筛选出合格人员 事业单位之所以会进行招聘考试，是为了考验应聘人员的知识技能是否过关，若是连适合岗位的知识技能都不过关，也就没有必要进行后续的面试了。 因此线上考试系统可以帮助事业单位进行第一轮考验，提前筛选出合格的人才。不用担心使用线上考试系统会出现作弊行为，优考试拥有多种防作弊功能，比如禁止复制粘贴、防切屏、霸屏模式、摄像头监考等，保证他们的考试成绩真实有效。 且线上考试极为方便，客观题系统自动阅卷评分，考后立即出成绩，因此考试之后，应聘人员可以马上知道自己是否通过应聘考试。 客户案例 优考试已经帮助多个事业单位顺利举办了招聘考试，优考试客服全程提供服务，遇到问题及时解决，得到了客户的十分好评。1、全联人力—阳城县网格员严肃性招聘考试：开启权威人脸识别，对接公安系统的身份证的人脸，除此之外，还设立了多个监控中心，多个子管理员共同进行监考，若发现考生存在异常行为，可发送作弊警告，情节严重者会被强制交卷。本次招聘考试圆满成功，优考试的子管理员功能，为考试减轻了监考的压力。 2、湄公河杂志社—线上严肃性招聘考试：该杂志社主要以在线笔试的方式招聘多语种的编辑人员，优考试支持多种试题类型，每种试题类型均支持外语语种的试题内容，包括泰语、越南语、英语等语言。本次考试采取系统阅卷+人工阅卷的方式，减少了总管理员的统计成绩的时间。 优考试线上考试系统被应用于多种考试场景，如招聘考试、企业培训考核、证书考试等，功能齐全，不断完善考试方案，尽量给予客户完美的考试体验感。  

如今国内疫情常态化，传统线下考试可能会持续伴随着因当地疫情反复而延期或取消的风险。为了缓解这种不便，越来越多政府机构、学校单位和企业选择通过在线考试系统进行人员招聘、培训测试、学业考试等等。   这次，我们将站在系统管理员的角度，讲解如何通过在线考试系统生成试卷。下面就以优考试为例，操作步骤如下：   当管理员进入系统后台，先选择【试卷管理】模块，再选择相应的考试类型。后台里有三种可选择的考试类型，分别是常规考试、趣味闯关和严肃考试。管理员点击【新建试卷/闯关】之后，即可进入创建四部曲（以常规考试为例）。   第一步，填写信息。 1、输入试卷标题，并选择试卷类别。优考试为了保证在线考试系统的开放性，采用了树状试题库管理，管理员可以根据企业或单位需要定制个性化系统目录。 2、快速更换试卷封面。这里可以挑选系统提供的多样化封面，也可以上传自定义封面。 3、输入试卷关键词和描述。在发布试卷后，这部分内容可以通过微信或QQ分享给学生看，以简要介绍考试信息。     第二步，选择试题。 1、开始组卷。管理员可以根据考试需要，从固定试题组卷、随机抽题组卷和固定+随机组卷三种组卷方式中挑选。 2、添加试题。在添加试题时，管理员可以从题库随机选择，也可以手动选择。可以使用系统中多条件精准抽题功能，根据题型、难易程度、标签等条件挑选题目。值得一提的是，系统可支持多样丰富的题型，单选题、多选题、图片、公式、视频、音频等均可在答题界面展示。 除此之外，若要新增试题，则选择手动增加或者批量导入。     第三步，试卷设置。 与线下出题方式不同，在线创建考试需要进行试卷权限、进入考试设置、防作弊设置、证书设置等在线考试流程管理的相关操作。     第四步，发布试卷。 试卷设置完成后，管理员可以将其保存为草稿，提前预览试卷效果，检查试卷设置是否合理。若展示效果与预期一致，即可发布考试，并将考试链接、二维码或小程序码分享给考生。除此之外，还可以通过短信或邮件的方式通知考生。考生可以选择任一方式，进入考试。   以上便是优考试在线生成试卷的基本解决方案。使用优考试在线考试系统可以更轻松便捷地生成考卷，既能够提高工作效率，又能够节约成本。如果对在线考试系统感兴趣的小伙伴，可以先体验一下优考试哦~  

笔试是考察应聘者学识水平的有效途径。为了应对长期的招聘需要，湄公河杂志社选择开展在线招聘笔试。该杂志社主要以在线笔试的方式招聘多语种的编辑人员，一起跟着小编看看优考试是如何帮助湄公河杂志社开展线上严肃性招聘考试的吧！     考试信息： 客户名称：湄公河杂志社 考试类型：严肃性招聘考试 考试方式：PC端线上考试 模拟考试：6月22日14:30-16:30 正式考试：6月24日14:30-17:00   客户需求： 招聘多语种的编辑人员，系统需要支持外语语种试题。 注重考试纪律和公平，需要严格的防作弊措施。 需要自动阅卷+手动阅卷模式，减轻阅卷压力。 招聘方需要根据考试数据筛选线下面试的候选人，考试系统需要有全面的分析统计功能。   考试方案： 根据以上需求，优考试为客户制定了优质的考试方案。 优考试支持多种试题类型，每种试题类型均支持外语语种的试题内容。该用户可编辑包括泰语、越南语、英语等语言的试题内容。 普通人脸识别。管理员在准备考试时上传应聘者的照片，正式考试开始前，成功通过人脸比对的考生才能成功进入考试。 霸屏考试。开启此功能后，考生进入考试时需要关闭微信、QQ等通讯工具和远程工具。在考试过程中，考生不能进行其他操作，只能以全屏模式参与答题。      单摄像头监考。监考人员可通过摄像头监控考生的考试状况，若发现考生有疑似作弊的考试行为，监考人员可给考生发送自定义作弊警告甚至强制性地提交考生试卷。 智能阅卷。考生提交试卷后，系统会自动批改客观类型的题目，例如选择题、判断题、填空题等，而主观类型的题目则由人工批改，可以节省人工投入的时间。 考试数据分析。当所有试卷被批改后，考试系统会自动分析该场考试的所有考试数据。招聘方可查看考试排行榜、平均分、试题正确率等数据。   客户评价 优考试在本次严肃性招聘考试中提供了优质的技术支持和客户服务，得到了客户的好评。   优考试在线考试系统致力为用户提供专业的线上考核、招聘考试方案和考试服务，系统功能不断升级优化，只为给用户更好的使用感受。如果你也需要开展在线招聘考试，可联系在线客服，优考试将根据您的需求为您定制一个专属的考试方案。  

这里推荐一款好用的优考试在线考试系统——优考试，广泛应用于多种场景，例如企业培训考试、知识竞赛、严肃性考试、职业证书考试等，其中，举办职业证书考试后，可以在线颁发证书，以下是优考试举办证书考试的客户案例： 北京风华豪迈科技有限公司证书考试1、此次证书考试为严肃性考试之一，为了保证数据的安全性，使用了私有化部署职业证书考试系统，并启用多种智能防作弊功能。2、在考试开始之前，管理员提前在系统中制作好证书模板，版式可由自己决定，图片、文字、logo、颜色均由自身设计，打造专属个性化证书。 3、优考试里面的证书，可以设置生成防伪二维码和防伪编号，经得住考验，有据可查，保证了证书的权威性和真实性。 4、考后，系统会自动出成绩，并开启证书颁发，优考试拥有三种颁发方式。直接颁发：考完试后，需要管理员手动颁发给考试合格的考生，若有多个考生合格，也可以一键批量颁发。 要求颁发：与直接颁发不同，直接颁发是一份试卷达到合格就可手动颁发，而要求是需要多份试卷都达到了及格分数线，自动颁发：在创建试卷之时，选择【试卷设置】中的“证书设置”，勾选开启证书颁发，设定合格分数线，只要有考生达到分数线，考后系统会自动颁发证书给考生。 全国线上证书竞赛——AIMO国际数学中国区首轮初选本次竞赛设立全国初选奖项，因此所有获奖者都将由AIMO中国区组委会线上颁发证书。他们在优考试后台管理自定义编辑证书模板，根据学生成绩和获奖情况，自动匹配学生信息，直接线上颁发证书。证书颁发后，学员可以自行下载证书样板，打印出来即可。 考试方使用优考试系统颁发证书可设置防伪编码，保障证书的真实性和权威性，考生获得证书后可在考生后台或优考试官网查询下载已获得的证书，也可在考试方提供的查询平台查询证书的真实性。 以上便是两起优考试职业证书考试系统的两起案例，若需要在线颁发证书的考试，可以优先考虑优考试哦~优考试的证书功能可为您提供个性化证书，与线下颁发证书不同，考后自动统计分析，轻松在线颁发证书，便捷又高效，是一款值得信赖的职业证书考试系统。

组织培训考试需要投入大量的成本，为了节约成本，很多组织都开始使用线上考试系统，比如优考试，无需下载和安装，轻松建立在线考试。除了在线考试系统之外，优考试还拥有私有化部署考试系统，独立部署，可定制开发。 什么是私有化部署？私有化部署考试系统是指将考试系统独立部署到企业自身的服务器上，好处是数据安全可控，所有数据都掌握企业自身手中。支持内网考试，即便没有网络，也能参加在线考试。使用优考试私有化部署考试系统，可独立设置LOGO、名称、主页，打造独立品牌效应。 私有化部署考试系统的功能有哪些？1、题库管理： ①　优考试可以选择手动添加题目，也能选择一键批量上传题目，只需导入word或者excel表格即可。②　上传之后会进行题库查重，可选择处理掉重复试题。③　题库上传完成后，可进行树状层级分类，方便后续创建不同科目的试卷。2、试卷管理：创建试卷之前也可以进行树状层级分类，有三种组卷方式，固定试题、随机试题、固定+随机试题组卷。在试卷设置中，可根据自身需求选择防作弊功能。 3、考生管理：管理员可手动添加考生，也可以一键批量导入考生，可设置考生登录字段，姓名登录或者手机号登录都可。管理员也可设置一个报名到组，让考生通过填写信息，自动导入到系统里面，便捷高效。 4、学习模块：若是想通过培训再参加考试，可以选择优考试的学习模块，可批量上传课件，支持上传WORD、EXCEL等格式的课件，根据需求创建录播课程。 该选择哪种考试系统？私有化部署考试系统和线上考试系统功能几乎一样，不过都有各自的优点，那么我们应该如何选择考试系统呢？ 如果是大型企事业单位，类似政府、银行这样的机构，参与考核考试的员工数量不多，且比较注重数据安全保密，同时需要有一定的防作弊手段，可以选独立部署考试系统，优考试私有化部署考试系统支持内网考试保障数据安全保密，同时支持霸屏考试、普通人脸识别和摄像头监考等防作弊手段保障考试公平公正，优考试为私有化部署用户提供永久更新服务，用户需要使用新版可到优考试官网下载安装更新即可。 如果是严肃考试、防作弊考试、高并发考试等，都可以选择在线版考试系统，因为在线版防作弊功能较多，服务器也支持万人同考。 根据企业自身需求选择合适的考试系统即可，看完本篇文章，若是对优考试私有化部署考试系统的，赶快来联系我们吧！

在大型企业中，由于招聘人数较多，前来应聘人数也较多，考虑到这一点，有企业决定使用招聘笔试管理系统率先筛选出一批合格的人才，便捷又高效，还能得到自己所需要的专业人才。那么企业是如何利用招聘笔试管理系统策划一场招聘考试呢？ 第一步：报名参加这里推荐一款好用的招聘笔试管理系统——优考试，不用担心应聘人数多的问题，优考试提供批量导入考生的功能，可以将所有应聘人数信息一键导入到系统里面。不过，还有一个更为简便的办法，那就是创建报名。优考试创建报名到组时，可以设置报名之人需填写姓名、手机、性别、身份证、应聘职位等信息，管理员发布报名链接，应聘者填写这些信息，即可将所有信息导入到系统里面。 第二步：创建试卷优考试拥有批量导入题库的功能，可将笔试所需要的题目迅速导入系统里面。题库导入后，便可开始创建试卷。创建试卷之时，可以有多种设置，例如试卷权限、微信通知考试、积分规则的、批卷设置，设置完后即可发布考试，将考试链接发布给考生即可。 第三步：开始考试因为是线上考试，优考试为此提供了多种防作弊功能，比如防切屏、霸屏功能、答题过程禁止复制粘贴、人脸识别、摄像头监考、PC端全程录屏等，企业可根据自身需求选择所需要的防作弊功能，保证考生的考试成绩是真实有效的。为了防止考生利用手机作弊，可以开启手机摄像头辅助监考，也就是双摄考试，电脑摄像头对应考生的人脸情况，手机摄像头对应考生周围的情况，可以清楚地看到考生在桌面上是否有使用手机的现象。若是有需要，管理员还可通过监控中心对考生进行监考，若发现有异常行为者可发送作弊警告。 第四步：统计分析考试结束后，可以选择立即出成绩，客观题系统自动阅卷评分，问答题按关键字判分，除此之外还有员工的成绩分析，包括最高分、最低分、平均分等，通过成绩分析可以快速筛选出成绩合格之人，成绩不合格即为淘汰。 以上便是使用招聘笔试系统的招聘流程，利用优考试可以创建轻松又快捷的招聘笔试，既能节约成本，又能短时间内得到有效的招聘成果，感兴趣的企业赶快来联系我们吧~    

在线考试一般都会开启摄像头监考或者双机位监考，同步开启智能防作弊系统，进行严格的全程视频监控，一些相对很公平的考试，是不会让那些作弊的人通过的。考生一旦出现疑似作弊行为就会被系统自动检测到并存档。   一般在线考试的疑似作弊行为有以下几种： 考生周围出现他人、检测到考试非考生本人作答、考试过程中扭头低头等行为、遮挡考试摄像画面、识别到无人在场考试、切屏打开其他应用软件等，都会被认定为作弊。所以总体来说邮政银行的线上笔试还是很严格的，千万不要存在侥幸心理。   在线考试系统作弊警告记录在哪查看 一般管理员都可以登录到考试系统后台，进入该场考试详情页面，点击某位考生的考试监考信息，即可查看该考生的作弊警告信息，同时附带系统抓拍的即时作弊照片，可以有效查证考生是否真的出现作弊行为，优考试在线考试系统支持进入后台监考实时查看考生考试详情。   全程录屏考试过程不错漏任何细节 如果不单单想看系统自动检测的警告记录，还可以开启考试录屏功能，在考试过程中会全程录制考生的作答情况、作答页面、摄像监考等，管理员可以进入考生详情自主查看全程考试记录，若发现有未被系统检测到的作弊行为可以留存验证。毕竟系统技术都是借助大数据模式来运行抓拍功能，无法保证百分百检测到考生作弊行为，有需要进一步查看监考记录的可以开启该功能，保证考试绝对的公正。   以上便是在线考试作弊被系统警告的记录查询步骤，优考试建议考试组织方还是要呼吁广大考生切勿以身试险，诚信考试，任何小聪明都会被系统实时记录下来，对峙查证时有口难辩，认真对待每一场考试。 搜索 复制